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購買管理規程

【１】書式概要この購買管理規程は、企業が商品や原材料を外部から調達する際の手続きや管理方法を体系的に定めた社内規則のテンプレートです。多くの会社では購買業務が日常的に発生しますが、きちんとしたルールがないと担当者によって対応がバラバラになったり、不正や無駄遣いが発生するリスクがあります。この規程を導入することで、購買先の選定から発注、検収、支払いまでの一連の流れ... 続きを読む

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社内恋愛禁止規程と実務対応マニュアル

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社内恋愛禁止規程と実務対応マニュアル

【１】書式概要この文書は、企業が直面する社内恋愛問題に対する包括的な対応マニュアルとして作成された実用的なガイドです。現代の職場において、従業員同士の恋愛関係は避けて通れない現実的な課題となっており、適切な対応を怠ると職場環境の悪化や深刻なトラブルに発展する可能性があります。本マニュアルは、表向きの禁止規程と実際の運用における現実的な対応方法を両立させた、二部構... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕情報配信管理システム利用規約（汎用版）

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〔改正民法対応版〕情報配信管理システム利用規約（汎用版）

【１】書式概要この規約雛型は、情報配信管理システムを提供する事業者が利用者との間で締結する契約書のテンプレートです。メール配信サービスやお知らせ配信システム、顧客管理システムなど、様々な情報配信プラットフォームを運営する際に必要となる基本的な取り決めを網羅的に定めています。システム開発会社がクライアント向けに配信機能付きのWebサービスを提供する場面や、マーケテ... 続きを読む

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リバースメンタリング制度規程

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リバースメンタリング制度規程

【１】書式概要この文書は、企業における「リバースメンタリング制度」を正式に導入・運用するための包括的な規程書式です。従来のメンタリングとは逆に、若手社員が先輩社員や管理職に対してデジタル技術や最新トレンドを教える画期的な仕組みを体系化したものとなっています。近年、デジタル化の波が加速する中で、多くの企業が直面している課題があります。それは、経... 続きを読む

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知的財産権取得・譲渡管理規程

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知的財産権取得・譲渡管理規程

【１】書式概要この知的財産権取得・譲渡管理規程は、企業が保有する特許や商標などの知的財産を適切に管理するための社内ルールを定めた文書です。現代のビジネス環境において、企業の競争力の源泉となる知的財産の価値がますます重要視される中で、これらの権利を戦略的に取得し、適切に譲渡するための明確な手続きを社内に確立することは経営上不可欠となっています。この規程は、研究開発... 続きを読む

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公的資格取得支援規程

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公的資格取得支援規程

【１】書式概要この公的資格取得支援規程は、従業員が仕事に役立つ資格を取得する際に会社が費用面でサポートする制度を明文化した規程集です。現代の企業経営において、従業員のスキルアップは競争力向上の鍵となりますが、多くの会社では資格取得支援の仕組みが曖昧なまま運用されているのが実情です。この規程を導入することで、どの資格が支援対象なのか、いくら支援してもらえるのか、申請は... 続きを読む

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交際費管理規程

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交際費管理規程

【１】書式概要この交際費管理規程は、企業が取引先との関係構築や維持のために支出する交際費を適切に管理するための社内規程テンプレートです。接待費や贈答費、慶弔費などの使用基準から承認手続き、精算方法まで、交際費に関する全ての業務フローを体系的に整備できる包括的な規程集となっています。昨今、企業のコンプライアンス強化や税務リスクの回避が重要視される中、交際費の不適切... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕経営コンサルティング顧問契約書

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〔改正民法対応版〕経営コンサルティング顧問契約書

【１】書式概要この契約書は、企業が経営コンサルタントや専門家に継続的な助言を求める際に使用する顧問契約書のテンプレートです。近年、事業環境の変化が激しくなる中で、多くの企業が外部の専門知識を活用して競争力を高めようとしています。特に中小企業やベンチャー企業では、社内にすべての専門知識を蓄積することが困難なため、経営戦略、営業戦略、環境経営などの分野で外部コンサルタントとの... 続きを読む

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顧客情報に関する苦情処理規程

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顧客情報に関する苦情処理規程

【１】書式概要この規程は、企業が顧客の個人情報に関するクレームや要望を適切に処理するためのマニュアルとして作成されています。近年、個人情報の取り扱いに対する消費者の意識が高まる中、企業には迅速で誠実な対応が求められています。この文書は、顧客から「自分の情報が間違って登録されている」「情報を削除してほしい」「情報の取り扱いに不満がある」といった申し出があった際の対応手... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕顧客サポート委託契約書（受託者有利版）

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〔改正民法対応版〕顧客サポート委託契約書（受託者有利版）

【１】書式概要この顧客サポート委託契約書は、企業が自社の製品やサービスに関する顧客対応業務を専門業者に外注する際に使用する契約書です。特に受託者側（サポート業務を請け負う会社）に有利な条件で作成されており、委託料の自動調整機能や損害賠償の上限設定など、受託業者のリスクを軽減する内容となっています。近年、多くの企業が顧客満足度向上とコスト削減の両立を図るため、専門... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕顧客サポート委託契約書（委託者有利版）

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〔改正民法対応版〕顧客サポート委託契約書（委託者有利版）

【１】書式概要この契約書は、企業が自社製品のカスタマーサポート業務を外部の専門業者に委託する際に使用する重要な書類です。特に製造業やIT関連企業において、製品の問い合わせ対応やアフターサービスを効率化したい場合に威力を発揮します。現代のビジネス環境では、顧客満足度の向上とコスト削減の両立が求められており、多くの企業がサポート業務の外注を検討しています。しかし、単... 続きを読む

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【参考和訳付】雇用通知書（英語版）Notice of Employment

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【参考和訳付】雇用通知書（英語版）Notice of Employment

【１】書式概要この雇用通知書は、新しく従業員を採用する際に労働条件を明確に伝えるための重要な書類で、英文版と日本語の参考和訳が両方セットになった実用的なテンプレートです。労働基準法により、企業は従業員を雇用する時に労働条件を書面で通知することが義務付けられており、この書式はその要件を満たす完全なテンプレートとなっています。特に外国人従業員の採... 続きを読む

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雇用情報管理取扱要綱

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雇用情報管理取扱要綱

【１】書式概要この雇用情報管理取扱要綱は、企業が従業員の個人情報を安全かつ適切に管理するための実務的なガイドラインです。近年、働く人々のプライバシー意識の高まりとともに、企業には従業員の個人情報をしっかりと守ることが強く求められるようになりました。この書式は、人事部や総務部の担当者が日々の業務で従業員の情報を取り扱う際に、どのような点に注意すべきか、どんな手順で進め... 続きを読む

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雇用契約書（中国語（簡体字））参考和訳付き

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雇用契約書（中国語（簡体字））参考和訳付き

【１】書式概要この雇用契約書テンプレートは、中国語（簡体字）と日本語の対訳版として作成された、外国人材の採用時に欠かせない重要な書類です。近年、グローバル化が進む中で多くの企業が中国系人材の採用を検討していますが、言語の壁や契約内容の相互理解不足によってトラブルが発生するケースが後を絶ちません。このテンプレートは、そうした課題を解決するために開発されました。中国... 続きを読む

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固定資産管理規程

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固定資産管理規程

【１】書式概要この固定資産管理規程は、現代企業が直面するデジタル変革やサステナビリティ対応に完全対応した、最新の資産管理体制を構築するための包括的な社内規則書です。従来の紙ベースや古い管理手法から脱却し、IoTセンサーやAI分析を駆使したスマート資産管理、環境配慮型投資の評価基準、サイバーセキュリティ対策まで網羅した次世代型の管理規程となっています。特に注目すべ... 続きを読む

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個人情報保護基本規程

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個人情報保護基本規程

【１】書式概要この個人情報保護基本規程は、企業が個人情報を適切に管理・保護するために欠かせない内部制度の基盤となる文書です。近年、個人情報の取り扱いに関する社会的関心が高まり、企業には厳格な管理体制の構築が求められています。この規程は、そうしたニーズに応えるため、プライバシーマーク認証やGDPR対応を視野に入れた包括的な内容となっています。個... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕人工知能技術利用許諾契約書

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〔改正民法対応版〕人工知能技術利用許諾契約書

【１】書式概要この契約書は、人工知能技術の利用許諾に関する包括的な取り決めを行うための書式です。AI技術を開発した企業が、その技術を他社に利用させる際に必要となる契約内容を網羅しています。近年、AIや機械学習技術の活用が急速に広がる中、技術を持つ企業と利用したい企業の間で適切な契約を結ぶことが重要になっています。この書式は、技術の利用範囲から料金体系、データの取... 続きを読む

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退職代行対応マニュアル（完全版）

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退職代行対応マニュアル（完全版）

【１】書式概要この文書は、企業の人事・総務担当者が退職代行サービスからの連絡を受けた際に、適切かつ迅速に対応するための実践的なマニュアルです。近年急増している退職代行を利用した従業員の退職に対し、企業側がどのように対処すべきかを体系的にまとめています。退職代行業者との初回連絡から最終的な退職手続き完了まで、段階的な対応手順を詳細に解説しており、一般業者・労働組合... 続きを読む

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【完全版】不当解雇から身を守る実践ガイド

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【完全版】不当解雇から身を守る実践ガイド

【１】書式概要この文書は、会社から突然解雇を言い渡された労働者が自分の権利を守るための総合対応マニュアルです。解雇通告の瞬間から解決まで、実際の会話例やロールプレイングを交えながら具体的な対処法を詳しく解説しています。多くの労働者は解雇を告げられた際に動揺し、どう対応すべきか分からないまま不利な状況に追い込まれてしまいます。この文書では、解雇理由証明書の請求方法... 続きを読む

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【詳細版】セクハラ被害者のための完全対処マニュアル

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【詳細版】セクハラ被害者のための完全対処マニュアル

【１】書式概要職場でのセクシャルハラスメント被害に遭われた方が、適切な対応と解決を図るための実践的なガイドラインです。上司や同僚からの不適切な言動や身体的接触に悩んでいる時、一体何から始めればよいのか、どんな証拠を集めればよいのか、誰に相談すればよいのか分からずに一人で抱え込んでしまうケースが非常に多く見られます。このマニュアルは、そうした状... 続きを読む

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社内パワハラ・モラハラ発覚後の危機対応マニュアル

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社内パワハラ・モラハラ発覚後の危機対応マニュアル

【１】書式概要この文書は、職場でパワーハラスメントやモラルハラスメントが発覚した際に、企業が適切かつ迅速に対応するための実践的なマニュアルです。従業員から相談を受けた瞬間から問題解決まで、段階的な対応手順を詳細に示しており、人事担当者や管理職の方々が実際の現場で直面する様々な状況に対応できるよう設計されています。近年、職場でのハラスメント問題は企業にとって重大な... 続きを読む

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SNS炎上時の社内初動マニュアル～社員の不適切投稿がバズった時の対処法～

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SNS炎上時の社内初動マニュアル～社員の不適切投稿がバズった時の対処法～

【１】書式概要このSNS炎上時の社内初動マニュアルは、現代のデジタル社会において企業が直面する最も深刻なリスクの一つである「SNS炎上」に対応するための実践的な指針書です。従業員による不適切なSNS投稿が拡散し、企業の信用失墜や取引関係の悪化を招く事態は、もはや「起こるかもしれない」リスクではなく、「いつ起こってもおかしくない」現実的な脅威となっています。この文... 続きを読む

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ブラック企業で使われがちな誓約書

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ブラック企業で使われがちな誓約書

【１】書式概要この雛型は、いわゆる「ブラック企業」で見られるような厳しい内容の誓約書を再現したものです。残業や休日出勤を当然とする取り扱いや、退職後の競業禁止、SNS投稿の禁止、損害賠償の強い制約などが盛り込まれており、実際に使用するには大きな法的リスクが伴う内容です。しかし、人事労務の教材や研修資料として「問題のある誓約書の例」として紹介する際には非常に有用です。... 続きを読む

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社内不倫対応マニュアル

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社内不倫対応マニュアル

【１】書式概要この社内不倫対応マニュアルは、企業において男女の不適切な関係が発覚した際の具体的な対応手順を詳細にまとめた実践的な書式です。人事部門や管理職の方が実際に問題に直面した時、どのように調査を進め、どんな処分を検討し、どう関係者に配慮すべきかを段階的に解説しています。多くの企業では、このような繊細な問題が発生した際の明確な対応指針がなく、担当者が手探りで... 続きを読む

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鍵・セキュリティカード取扱管理規程

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鍵・セキュリティカード取扱管理規程

【１】書式概要この鍵・セキュリティカード取扱管理規程は、会社や組織におけるオフィスの鍵やセキュリティカードを適切に管理するための社内ルールを定めた文書です。近年、企業のセキュリティ意識の高まりとともに、物理的なアクセス管理の重要性がますます注目されています。この規程を導入することで、誰がどの鍵を持っているか、紛失時の対応はどうするか、新しい鍵を作る際の手続きはど... 続きを読む

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研究職倫理規程

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研究職倫理規程

【１】書式概要この文書は、企業で働く研究職の社員が守るべきルールをまとめた社内規程のひな形です。研究開発を行っている企業であれば業種を問わず活用できる汎用性の高い内容となっており、製薬会社から電機メーカー、IT企業まで幅広い業界でそのまま導入していただけます。研究職の社員は一般の事務職とは異なり、知的財産の創出や機密情報の取り扱い、外部への研究成果発表など、特有... 続きを読む

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研究開発業務に伴う機密情報管理契約書

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研究開発業務に伴う機密情報管理契約書

【１】書式概要この契約書は、企業が外部に研究開発業務を委託する際に必要となる機密情報の管理と保護を目的とした書式です。現代のビジネスシーンでは、新しい技術や製品の開発において、自社だけでは対応が困難な専門分野について外部の企業や研究機関に業務を依頼するケースが増加しています。そうした場面において、委託する側の企業が持つ重要な技術データや営業秘密、顧客情報といった... 続きを読む

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研究委託・共同研究・秘密保持に関する取扱規程

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研究委託・共同研究・秘密保持に関する取扱規程

【１】書式概要この規程は、企業が大学や他の企業、研究機関と共同で研究開発を進める際に必要となる社内手続きを明確に定めた実務書式です。現代のビジネス環境では、自社だけでは限界のある技術開発や研究において、外部との連携が不可欠となっています。特に製薬、IT、製造業などの分野では、大学の最先端研究や他社の専門技術を活用することで、画期的な製品やサービスの開発が可能になります。 ... 続きを読む

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兼業届出書

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兼業届出書

【１】書式概要この兼業届出書は、従業員が会社以外で働く際に必要な申請書類のテンプレートです。近年の働き方改革により副業や兼業を認める企業が増えている中、適切な手続きを踏むことで会社と従業員の双方にとってトラブルを避けることができます。従業員が土日や平日の空いた時間を活用してシステム開発のサポートやデザイン制作などの業務を行う場合、この届出書を使用して事前に会社へ... 続きを読む

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決裁規程

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決裁規程

【１】書式概要この決裁規程は、会社の重要な意思決定を適切に行うためのルール作りを支援する実用的な文書テンプレートです。企業経営において、誰がどのような案件を承認できるのか、どのような手続きを経て決定すべきなのかを明確に定めることで、組織運営を円滑に進めることができます。特に中小企業やベンチャー企業では、事業が拡大するにつれて意思決定のプロセスが曖昧になりがちです... 続きを読む

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知的財産権取得・譲渡管理規程

公的資格取得支援規程

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顧客情報に関する苦情処理規程

〔改正民法対応版〕顧客サポート委託契約書（受託者有利版）

〔改正民法対応版〕顧客サポート委託契約書（委託者有利版）

【参考和訳付】雇用通知書（英語版）Notice of Employment

雇用情報管理取扱要綱

雇用契約書（中国語（簡体字））参考和訳付き

固定資産管理規程

個人情報保護基本規程

〔改正民法対応版〕人工知能技術利用許諾契約書

退職代行対応マニュアル（完全版）

【完全版】不当解雇から身を守る実践ガイド

【詳細版】セクハラ被害者のための完全対処マニュアル

社内パワハラ・モラハラ発覚後の危機対応マニュアル

SNS炎上時の社内初動マニュアル ～社員の不適切投稿がバズった時の対処法～

ブラック企業で使われがちな誓約書

社内不倫対応マニュアル

鍵・セキュリティカード取扱管理規程

研究職倫理規程

研究開発業務に伴う機密情報管理契約書

研究委託・共同研究・秘密保持に関する取扱規程

兼業届出書

決裁規程

SNS炎上時の社内初動マニュアル～社員の不適切投稿がバズった時の対処法～