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交替勤務規程（2交替制）（3交替制）

【１】書式概要この２つの文書は、交替勤務規程の雛型です。製造業や医療機関、警備会社、コールセンターなど24時間体制で事業を運営する企業が、従業員の勤務体制を明確に定めるために使用する規程書となります。２交替制版は昼勤と夜勤の２つのシフトで運営する職場向けで、３交替制版は早番・遅番・夜勤の３つのシフトで連続稼働する職場に適用できます。これらの規程があることで、勤務... 続きを読む

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（コアタイムのない）フレックスタイム制度規程

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（コアタイムのない）フレックスタイム制度規程

【１】書式概要この規程は、従業員が自由に出勤・退勤時間を決められるフレックスタイム制度を導入する企業向けの包括的な規程文書です。特にコアタイムを設けない完全フレックス制を採用している点が大きな特徴となっています。現代の企業経営において、働き方の多様化は避けて通れない課題となっています。優秀な人材の確保や定着率向上、そして業務効率の最大化を図るためには、従来の画一的な勤務体系... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕労働契約書（ドラッグストアー、一般アルバイト用）

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〔改正民法対応版〕労働契約書（ドラッグストアー、一般アルバイト用）

【１】書式概要　この書式は、ドラッグストアで働くアルバイト・パート従業員との雇用関係を正式に定めるための契約書です。改正民法に対応した最新版となっており、小売業界特有の業務内容や労働条件を詳細に規定しています。近年、労働環境の透明性が重視される中で、雇用主と従業員の間で労働条件を明確に取り決めることは非常に重要になっています。特にドラッグストアのような接客業では、従業員の責任... 続きを読む

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〔改正民法対応版〕労働契約書（スーパーマーケット、一般アルバイト用）

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〔改正民法対応版〕労働契約書（スーパーマーケット、一般アルバイト用）

【１】書式概要　この契約書は、スーパーマーケットや小売店でアルバイト・パート従業員を雇用する際に必要となる正式な雇用契約書のテンプレートです。改正民法に完全対応しており、労働基準法の要件もしっかりと満たした内容になっています。実際の現場では、新しくアルバイトを採用する際、口約束だけでは後々トラブルの原因となることがあります。特にスーパーマーケットのような接客業では、レジ業務から品... 続きを読む

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【改正民法対応版】労働契約書（建設現場アルバイト用）

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【改正民法対応版】労働契約書（建設現場アルバイト用）

【１】書式概要この労働契約書雛型は、建設現場でのアルバイト採用に最適化された改正民法対応版です。現場名や勤務時間、賃金などの必要事項を簡単に記入できる形式となっており、雇用主と労働者の権利義務関係を明確に定めています。契約期間、就業場所、業務内容、勤務時間、休憩時間、残業、休日、有給休暇、賃金体系、支払方法、退職・解雇条件まで、建設業特有の労働環境を考慮した条項が網羅されています。法... 続きを読む

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【改正民法対応版】労働者派遣契約書

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【改正民法対応版】労働者派遣契約書

【１】書式概要　この労働者派遣契約書は、改正民法に対応した最新の雛型で、派遣元企業と派遣先企業の間で締結する正式な契約書です。本雛型は派遣業務の基本的な取り決めを網羅しており、業務内容、派遣人員、就業場所、派遣期間、就業条件、派遣料金などの必須事項を明確に規定しています。また、安全衛生に関する責任分担、苦情処理の手順、秘密情報や個人情報の取扱いなど、法令遵守の観点から重要な条項も含... 続きを読む

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